Ukoliko ste zainteresirani ste za rad na određenom radnom mjestu ili nam želite dostaviti Vaše podatke u obliku otvorene molbe, pošaljite nam molbu i životopis:
– putem e-maila: [email protected];
– poštanskim putem na adresu sjedišta društva Kamen d.d. Pazin, Trg slobode 2, 52000 Pazin (Služba ljudskih resursa).
Ljubazno molimo da u molbi i životopisu navedete sve relevantne informacije i podatke koji će nam olakšati procjenu Vas kao potencijalnog kandidata, a za koje smatrate da će pozitivno utjecati na našu odluku te pridonijeti pozitivnom rezultatu procjene.
Molimo da u životopisu obavezno navedete sljedeće podatke:
– Radno mjesto za koje se prijavljujete (molimo upisati radno mjesto za koje se prijavljujete temeljem objavljenog natječaja ili „Otvorena molba“);
– Osobne podatke (ime i prezime, adresa, datum i godina rođenja, kontakt telefona/mobitela, e-mail adresa);
– Podatke o obrazovanju (školska sprema, naziv obrazovne ustanove, stečeno zvanje);
– Ukupno godina radnog staža po HZMO-u (Hrvatski zavod za mirovinsko osiguranje);
– Dosadašnje radno iskustvo (molimo navesti sva dosadašnja zaposlenja – naziv i sjedište poslodavca, vremenski period zaposlenja, naziv radnog mjesta, Vaša zaduženja);
– Osposobljavanja (npr. rukovatelj viličarom, rukovatelj mosnom dizalicom, rukovatelj utovarivačem..);
– Informatička pismenost (molimo navedite kojim programima i programskim alatima se služite, te u kojoj ste mjeri Vaša informatička znanja primjenjivali u Vašem dosadašnjem zaposlenju);
– Dodatni tečajevi i edukacije;
– Vozačka dozvola (molimo navesti kategoriju);
– Znanje stranih jezika (molimo navesti kojim stranim jezikom se služite, te da li je znanje stranog jezika dovoljno, dobro, vrlo dobro ili odlično);
– Preporuke (slobodni ste navesti osobu s Vašeg prethodnog radnog mjesta i njene kontakt podatke kako bi zatražili preporuku o Vama kao zaposleniku, vašim vještinama i ophođenju prema poslu);
– Napomena poslodavcu (slobodni ste navesti sve informacije za koje smatrate da će pozitivno utjecati na našu odluku o zapošljavanju, kao i na posao za kojeg ste zainteresirani).
Informacija o korištenju Vaših osobnih podataka – ovo bi trebalo navesti radi GDPR-a
Po primitku Vaše molbe i životopisa, Kamen d.d. obrađuje Vaše osobne podatke koje dostavljate u svrhu prijave na natječaj. Dostavljeni osobni podaci obrađuju se povjerljivo i nepristrano na temelju Vaše privole i dobrovoljne prijave u svrhu odabira kandidata sukladno potrebama za zapošljavanjem novih zaposlenika. Dostavljeni osobni podaci čuvaju se u bazi podataka kandidata Kamen-a d.d. u narednom razdoblju od 5 godina, a brisanje dostavljenih osobnih podataka iz baze kandidata Kamen-a d.d. možete zatražiti pisanim putem na [email protected].
Postupak selekcije i odabira kandidata.
Po primitku prijave, u postupku selekcije kandidata Vaši osobni podaci navedeni u prijavi pažljivo će se sagledati kako bi procijenili ako Vaša stručnost, vještine i iskustvo odgovaraju zahtjevima određenog radnog mjesta. Budući da je za određena radna mjesta potrebno dulje vrijeme za potpunu i kvalitetnu obradu i procjenu pristiglih prijava, molimo za razumijevanje ukoliko na naš povratni odgovor čekate nešto dulje.
Ukoliko temeljem obrade Vaše prijave procijenimo da ste potencijalno jedan od najboljih kandidata za određeno radno mjesto, biti ćete pozvani na kratki intervju. To će biti prilika da nas dodatno upoznate s Vašim najboljim osobinama, vještinama i sposobnostima, te da zajedno prođemo sve teme koje nas međusobno zanimaju. Biti ćete upoznati s našom tvrtkom, preduvjetima i uvjetima radnog mjesta i budućnosti koju možete očekivati ukoliko postanete dio našeg tima. Često puta intervjuu prisustvuju i osobe koje bi u budućnosti mogli biti Vaši naposredni rukovoditelji i članovi tima, a koji su još od početka bili uključeni u proces obrade i procjene Vaše prijave, upravo iz razloga što se detaljnije želimo fokusirati na potrebne vještine i kvalitete koje određeno radno mjesto traži. Time objektivno pokušavamo stvoriti sliku o Vama kao potencijalno najboljem kandidatu za nas i naše korporativne potrebe i planove, procijenjujući i Vaše poslovne mogućnosti i Vaše osobne karakteristike.
Konačnom selekcijom odabrati ćemo najkvalificiranijeg kandidata za kojeg smo temeljem prijave, intervjua i ostalim alatima provjere procijenili da u potpunosti odgovara zahtjevima određenog radnog mjesta. Odabrani radnik primiti će obavijest o našoj odluci i biti upućen u daljnje korake zapošljavanja.
Biti će nam drago ukoliko odabrani kandidat budete upravo Vi, međutim ukoliko s naše strane ne dobite pozitivan odgovor, nemojte se obeshrabriti. Vaša prijava i dalje ostaje u bazi podataka kandidata, te vjerujemo da će ona biti savršena za neku drugu priliku u budućnosti. Pozivamo Vas da i dalje pratite našu stranicu Posao u Kamenu kako bi na vrijeme bili informirani o budućim prilikama za ulazak u svijet kamenjarstva.
Po primitku prijave, u postupku selekcije kandidata Vaši osobni podaci navedeni u prijavi pažljivo će se sagledati kako bi procijenili ako Vaša stručnost, vještine i iskustvo odgovaraju zahtjevima određenog radnog mjesta. Budući da je za određena radna mjesta potrebno dulje vrijeme za potpunu i kvalitetnu obradu i procjenu pristiglih prijava, molimo za razumijevanje ukoliko na naš povratni odgovor čekate nešto dulje.
Ukoliko temeljem obrade Vaše prijave procijenimo da ste potencijalno jedan od najboljih kandidata za određeno radno mjesto, biti ćete pozvani na kratki intervju. To će biti prilika da nas dodatno upoznate s Vašim najboljim osobinama, vještinama i sposobnostima, te da zajedno prođemo sve teme koje nas međusobno zanimaju. Biti ćete upoznati s našom tvrtkom, preduvjetima i uvjetima radnog mjesta i budućnosti koju možete očekivati ukoliko postanete dio našeg tima.
Često puta intervjuu prisustvuju i osobe koje bi u budućnosti mogli biti Vaši naposredni rukovoditelji i članovi tima, a koji su još od početka bili uključeni u proces obrade i procjene Vaše prijave, upravo iz razloga što se detaljnije želimo fokusirati na potrebne vještine i kvalitete koje određeno radno mjesto traži. Time objektivno pokušavamo stvoriti sliku o Vama kao potencijalno najboljem kandidatu za nas i naše korporativne potrebe i planove, procijenjujući i Vaše poslovne mogućnosti i Vaše osobne karakteristike.
Konačnom selekcijom odabrati ćemo najkvalificiranijeg kandidata za kojeg smo temeljem prijave, intervjua i ostalim alatima provjere procijenili da u potpunosti odgovara zahtjevima određenog radnog mjesta. Odabrani radnik primiti će obavijest o našoj odluci i biti upućen u daljnje korake zapošljavanja.
Biti će nam drago ukoliko odabrani kandidat budete upravo Vi, međutim ukoliko s naše strane ne dobite pozitivan odgovor, nemojte se obeshrabriti. Vaša prijava i dalje ostaje u bazi podataka kandidata, te vjerujemo da će ona biti savršena za neku drugu priliku u budućnosti. Pozivamo Vas da i dalje pratite našu stranicu Posao u Kamenu kako bi na vrijeme bili informirani o budućim prilikama za ulazak u svijet kamenjarstva.